試験日時
書類到着後連絡いたします。
初任給（月額）
看護師① 175200円
准看護師② 149900円
※ 平成21年8月現在の金額で手当等は含んでいません。
※ 経験者は経験年数考慮
待遇
賞与 年2回 病院実績により変動あり
諸手当（月額） 通勤手当 （通勤距離による）
扶養手当
資格手当 （試用期間後）
夜勤手当
※3交代制（深夜4回・準夜4回）
☆ 上記金額は、給与改定により変動する場合があります。
・被服貸与 白衣 女子寮有り〈個室、冷暖房完備〉
・保険制度 各種社会保険制度あり
福利厚生
・厚生年金 永年勤続表彰あり
・互助会活動 クラブ活動〈野球・桜マラソン等〉慶弔金制度
親睦活動（ビアパーティ・お月見会・栄の国祭り参加）
※ 職員専用駐車場あり
看護の質的向上を図り、看護職員一人一人が責任を持った
看護の提供ができる。
・リハビリ専門病院看護師としての知識と技術を高めるため
専門学会に所属〈学会発表〉
教 育
・年間計画による勉強会、研修会
その他
・院内研究発表会の実施（年1回）
・専門団体
・地域主催の研修会、学会への積極的な参加奨励
・チーム医療の専門性を高めるため研修派遣あり
・資格取得への支援（リハビリ専門学校・看護専門学校等）
医療法人智仁会
佐賀リハビリテーション病院
病院理念
私達は地域の専門病院として誇りと責任を持って、最良の医療提供に努めます。
病院基本方針
１．地域社会に根ざし、予防から在宅支援まで一貫したリハビリテーションの提供に努めます。
２．人権と意思を尊重し、説明と同意に基づく医療、診療情報の提供に努めます。
３．より良い医療を実践するため、専門職としての自己研鑽に努めます。
４．患者、家族の立場に立った安全で最良のチーム医療に努めます。
看護部理念
『思いやり』
感性をみがき、気づきの心で温もりのある看護に努めます。
看護部基本方針
①患者の意思を尊重し持てる力を引き出すように努めよう
②目配り・気配り・心配りで相手に寄り添うケアの提供をしよう
③自己の看護観を持ってプロ意識に徹しよう
④チーム医療の一員として責任と誇りを持って協働しよう
医療法人智仁会 施設の概要
佐賀リハビリテーション病院
日本医療機能評価機構認定病院
所 在 地 開設年月日
〒８４０－００１６ 平成10年4月1日移転開設
佐賀市南佐賀１丁目１７番１号 病院長：吉原正博
経営主体 医療法人智仁会
理事長 吉原正博
職員数： 総数 228名（非常勤含む）
医師：12名 看護師4３名 准看護師29名
看護補助者31名 リハビリスタッフ60名 その他53名
標榜科目： ・内科 ・循環器内科 ・消化器内科 ・呼吸器内科
・皮膚科・リハビリテーション科
基準等 ： 回復期リハビリ病棟 15：1看護（実配置３：１）
30：１看護補助（実配置６：１）
リハビリテーションⅠ（脳血管・運動器）
薬剤管理指導 入院時食事療養
許可病床数： 96床
1単位：48床 （2単位：3交代制）
併 設 ： 通所リハビリテーション事業所
訪問看護ステーションよろこび
訪問リハビリテーション事業所
居宅支援事業所 南佐賀
吉原内科クリニック
吉原内科通所リハビリテーション事業所
関連施設： 社会福祉法人 特別養護老人ホームつぼみ荘
